根據工作需要，濟寧市萬達人力資源有限公司現面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員，具體事宜要求如下：
一、招聘崗位及人數
市場管理員崗，1人
二、工作地點
濟寧市微山縣
三、招聘條件
1.年齡22--35周歲；
2.國家承認的大專及以上學歷；
3.具有良好的品行和正常履行職責的身體條件；
5.具有機動車輛駕駛能力和資格；
6.具備一定的市場分析及判斷能力；
7.熟練應用辦公軟件，有一定的文字功底；
8.自行配備機動車輛；
9.優先考慮居住地和工作地一致人員。
四、崗位職責
電話咨詢或面談
五、報名和資格審查
（一）報名
報名時間：2025年9月30日9:00時-10月9日17:00時。
本次報名采取郵件報名的形式，應聘者發送身份證、學歷證、學位證、學信網查驗證明（帶二維碼）、個人簡歷，已參加工作的，同時發送目前工作單位人事部門同意報考或離職的證明，壓縮發送郵箱jnwd001@126.com ,郵件標題注明“應聘崗位+姓名+聯系方式”。
（二）資格審查
現場資格審查時間：2025年10月10日
上午：09：00—11：30
下午：14：00—16：00
請攜帶身份證及相關證明材料到濟寧市萬達人力資源有限公司（濟寧市任城區濟陽街道深科廣場）進行現場資格審查。
相關證明材料主要包括：身份證、畢業證、學位證、學信網學歷證明、駕駛證、行駛證。已參加工作的，同時攜帶目前工作單位人事部門同意報考或離職的證明原件。
應聘人員應如實填寫、提交個人相關信息資料。對應聘材料不符合要求的，不予受理；資格審查不具備應聘條件的，取消其應聘資格；在規定的時間內未提交有關證明材料的，視為棄權。
六、考試和錄用
考試方法為筆試和面試相結合，考試時間和地點另行通知。
1.采取結構化筆試和面試的形式，主要測試應聘人員的綜合分析、專業知識、反應應變、語言表達、舉止儀表等能力。
2.筆試和面試成績采取百分制，各占50%。在筆試結束后再進行面試，面試人選按照筆試成績由高到低的順序確定。面試人選與崗位計劃的比例為3:1。面試人選達不到比例的，按實有人數確定。
3.錄取過程中資格審查發現問題或未按規定時間報到者，取消錄用資格并按分數高低依次遞補。
七、體檢
濟寧市萬達人力資源有限公司按照招工體檢標準等有關規定，對通過面試的應聘人員進行體檢，體檢費用自理。
八、試用
對新錄用的人員實行2個月的試用期管理，試用期內工資按最低工資標準發放。
九、工資標準及待遇
按照市保險金繳納的有關政策和標準，為新招工作人員繳納五險，試用期合格后繳納一金，工資待遇為基本工資+績效工資。
九、聯系方式
聯系人：朱老師
聯系電話：0537-2359555；15898608198
濟寧市萬達人力資源有限公司
2025年9月29日
